خلق ارزش در معدن با همکاری فولاد مبارکه و مرکز تحقیقات معدنی یزد

به گزارش صدای معدن و فولا :مرکز تحقیقات مواد معدنی ایران-یزد و گروه تأمین و فرآوری مواد معدنی فولاد مبارکه اصفهان با هدف گسترش همکاری‌های تخصصی، ارتقای بهره‌وری و تقویت توانمندی‌های علمی و فنی در حوزه معدن، تفاهم‌نامه همکاری مشترک امضا کردند.

این تفاهم‌نامه که ۱۱ شهریورماه به امضا رسید، محورهایی همچون آموزش نیروی انسانی متخصص، انجام مطالعات و آنالیزهای مواد معدنی، توسعه فرآوری و استفاده بهینه از ظرفیت‌های معدنی کشور را دنبال می‌کند.

بر اساس این همکاری، آموزش و توانمندسازی نیروهای متخصص، برگزاری دوره‌ها و نشست‌های تخصصی، اجرای پروژه‌های کاربردی در زمینه بهینه‌سازی و پرعیارسازی مواد معدنی و ارائه خدمات آزمایشگاهی و پایلوت در دستور کار قرار خواهد گرفت. انجام آنالیزهای شیمیایی و کانی‌شناسی و اجرای تست‌های فرآوری نیز از دیگر زمینه‌های پیش‌بینی‌شده در این تفاهم‌نامه است.

توسعه نوآوری و حرکت به سمت تجاری‌سازی دستاوردهای پژوهشی، بومی‌سازی تجهیزات، ارائه مشاوره فنی و مشارکت در طراحی و بهینه‌سازی فرآیندهای فرآوری مواد معدنی از دیگر محورهای همکاری دو مجموعه خواهد بود.

تأکید بر توسعه آموزش‌های تخصصی معدنی

شیما معافی، معاون توسعه و برنامه‌ریزی شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران، در این نشست با اشاره به جایگاه این شرکت اظهار کرد: شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران از سال ۱۳۹۳ و در چارچوب سیاست‌های اصل ۴۴ قانون اساسی، به‌عنوان بازوی اجرایی ایمیدرو فعالیت می‌کند و در بخش‌های مختلف زنجیره معدن از اکتشاف و استخراج تا فرآوری حضور دارد.

وی توسعه اکتشافات و شناسایی ظرفیت‌های معدنی کشور را از محورهای اصلی فعالیت این مجموعه دانست و افزود: پس از دریافت گواهی کشف، با استفاده از ظرفیت بخش خصوصی و جذب سرمایه‌گذاران توانمند، ادامه فعالیت‌های توسعه‌ای به این بخش واگذار می‌شود.

معافی درباره مرکز تحقیقات مواد معدنی ایران نیز گفت: این مرکز به‌عنوان مجموعه آموزشی و تحقیقاتی شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران، از مراکز مهم تحقیقاتی کشور به شمار می‌رود و توسعه آن در برنامه قرار گرفته است. مرکز تحقیقات مواد معدنی ایران-یزد نیز از ظرفیت مناسبی برای گسترش فعالیت‌های تحقیقاتی و آموزشی برخوردار است و پروژه‌های مختلفی برای آن تعریف شده است.

معاون توسعه و برنامه‌ریزی شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران، کمبود نیروی انسانی متخصص را یکی از چالش‌های مهم بخش معدن عنوان کرد و گفت: برای رفع این مشکل، طراحی و برگزاری دوره‌های آموزشی تخصصی به شکل منسجم دنبال می‌شود تا نیروهای آموزش‌دیده علاوه بر دانش تخصصی، مهارت و توان رقابتی بیشتری برای ورود به بازار کار داشته باشند.

وی اضافه کرد: آموزش حین کار در معادن و برگزاری دوره‌های تخصصی در حوزه‌هایی مانند حفاری و آتشباری از جمله برنامه‌های مرکز است و آمادگی داریم بر اساس نیازهای صنعت، دوره‌های تخصصی مورد نیاز را نیز طراحی و اجرا کنیم.

معافی با اشاره به همکاری‌های پیشین با گروه تأمین و فرآوری مواد معدنی فولاد مبارکه گفت: این مجموعه یکی از گروه‌های شناخته‌شده و پیشرو در زنجیره تأمین مواد اولیه است و همکاری‌های جدید می‌تواند به افزایش تعامل میان بخش‌های معدن، صنعت و آموزش منجر شود.

فولاد مبارکه به سمت توسعه کانی‌های غیرآهنی می‌رود

حق‌شناس، مدیرعامل گروه تأمین و فرآوری مواد معدنی فولاد مبارکه اصفهان، نیز درباره ساختار این مجموعه توضیح داد: این گروه با هدف ایجاد انسجام و مدیریت متمرکز فعالیت‌های معدنی فولاد مبارکه تشکیل شده و در حال حاضر سه شرکت تخصصی در آن فعالیت می‌کنند.

به گفته وی، شرکت ژرف‌کاوان در حوزه اکتشاف، شرکت مهندسی معدن پارسیان در بخش عملیات معدنی و شرکت متیل در حوزه بازرگانی و فرآوری مواد معدنی فعالیت دارند.

حق‌شناس افزود: شرکت مهندسی معدن پارسیان سالانه حدود ۵۰ میلیون تن عملیات معدنی در استان یزد انجام می‌دهد و شرکت متیل نیز مدیریت و بهره‌برداری از کارخانه‌های مختلف را دنبال می‌کند.

مدیرعامل گروه تأمین و فرآوری مواد معدنی فولاد مبارکه با اشاره به تغییر رویکرد این مجموعه در یک سال و نیم اخیر اظهار کرد: حرکت به سمت کانی‌های غیرآهنی به‌طور جدی در دستور کار قرار گرفته است. فولاد مبارکه در گذشته تمرکز بیشتری بر حوزه آهن داشت، اما اکنون استراتژی‌های جدیدی در زمینه مس، طلا و سایر کانی‌های باارزش و قیمتی تعریف شده است.

وی هدف‌گذاری فولاد مبارکه را ایجاد یک میلیارد دلار درآمد طی پنج سال آینده از محل فعالیت در حوزه کانی‌های غیرآهنی اعلام کرد و گفت: برای دستیابی به این هدف، برنامه‌های مشخصی در بخش اکتشاف و توسعه فعالیت‌های معدنی تدوین شده است.

تمرکز بر آموزش، آنالیز و پژوهش‌های کاربردی

محمدجواد دهقانی، مدیر مرکز تحقیقات فرآوری مواد معدنی ایران-یزد، تفاهم‌نامه جدید را زمینه‌ای برای آغاز همکاری‌های گسترده‌تر در سه محور آموزش، آنالیز و پژوهش دانست.

وی گفت: در بخش آموزش، مهارت‌محور شدن دوره‌ها و تربیت نیروی متخصص متناسب با نیازهای واقعی صنعت دنبال می‌شود که می‌تواند ضمن کاهش هزینه‌های تأمین و آموزش نیروی انسانی، زمینه ایجاد اشتغال پایدار را نیز فراهم کند.

دهقانی افزود: در بخش آنالیز، افزایش دقت و استانداردسازی فرآیندها از اهداف همکاری دو مجموعه است و در حوزه پژوهش نیز می‌توان ارتباط صنعت با مراکز تحقیقاتی و دانشگاه‌ها را به سمت حل مسائل واقعی و نیازهای عملیاتی معدن هدایت کرد.

قزوینی‌زاده اصفهانی، مدیرعامل شرکت ژرف‌کاوان اسپادانا، نیز با اشاره به ظرفیت‌های فولاد مبارکه اظهار کرد: این مجموعه از توان فنی و ظرفیت سرمایه‌گذاری قابل‌توجهی برخوردار است و این توانمندی می‌تواند زمینه اجرای طرح‌ها و سرمایه‌گذاری‌های مشترک در بخش معدن و صنایع معدنی را فراهم کند.

وی ابراز امیدواری کرد تفاهم‌نامه امضاشده به نقطه شروع همکاری‌های گسترده‌تر تبدیل شود و زمینه تعریف پروژه‌ها و سرمایه‌گذاری‌های مشترک میان دو مجموعه را بیش از گذشته فراهم کند.